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Sinopsis de EL DESAFIO STARBUCKS

En 2008 Howard Schultz, fundador de la cadena Starbucks, reasumió el cargo de director ejecutivo de la compañía con el objetivo de restaurar la salud financiera de su empresa sin perder sus valores fundacionales. El desafío Starbucks es una lección de adaptación en tiempos convulsos y de lucha por los ideales de la empresa. El éxito empresarial de las decisiones valientes

Año de publicación:2011

1 reseña sobre el libro EL DESAFIO STARBUCKS

Es un libro magnífico que nos cuenta cómo fue en sus inicios la famosa franquicia de Starbucks. Todos los desafías que tuvo que afrontar en sus inicios, también como cambios la idea de negocio del café. Estableciendo sus propias propuestas de cosechas especiales para sus productos. Las estrategias aplicadas para poder súper todos los obstáculos que se fueron presentando en sus inicios. Starbuck es un gran ejemplo de superación y lucha por sus ideales, sus principios y la innovación permanente. Todos a las empresas deberían de analizar este caso tan peculiar pero exitoso en todo los ámbitos. Muestra de ello es ¿dónde no hay un Starbuck?


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